A CSG está com uma nova campanha para atrair profissionais que queiram crescer junto com a concessionária e fazer parte de um projeto que impacta diretamente a vida das pessoas nas rodovias do Vale do Caí e da Serra Gaúcha.

Com uma proposta simples e direta, a iniciativa parte de um princípio que já faz parte da cultura da empresa: gente boa conhece gente boa.

A partir disso, foi criado o programa “Talento que se puxa”, que valoriza o protagonismo dos próprios colaboradores na construção do time. A ideia é reconhecer quem indica profissionais com perfil, compromisso e competência para trabalhar na CSG.

O funcionamento é prático: o colaborador indica um candidato e, caso essa pessoa seja contratada e efetivada após o período de experiência, quem indicou recebe um reconhecimento pelo resultado.

Mais do que preencher vagas, a CSG busca pessoas que se identifiquem com o propósito da empresa — profissionais que acreditem nas melhorias das rodovias e no papel das concessões como motor de desenvolvimento e qualidade de vida para as comunidades.

A campanha também reforça o convite ao público externo: quem quer fazer parte de um time que trabalha todos os dias para transformar a experiência de quem vive e circula pelas estradas, pode acompanhar as oportunidades e se candidatar.

QUER FAZER PARTE?  Conheça nossas vagas   https://www.csg.com.br/faca-parte